Oportunidades para especialistas
SOCIEUX+ busca activamente especialistas con conocimientos y experiencia en los campos de la protección social, las políticas laborales y de empleo dentro de los sectores públicos europeos.
Todas las oportunidades disponibles se pueden consultar aquí, así como el acceso para registrar su CV en nuestra plataforma. Las solicitudes se revisan continuamente y los puestos pueden cubrirse tan pronto como se identifiquen candidaturas adecuadas.
Animamos especialmente a los especialistas del sector público, estén o no en activo, a registrarse. En SOCIEUX+ movilizamos sobre todo el expertise del sector público, y sólo en pocas ocasiones expertise privado.
Las instituciones públicas y los interlocutores sociales de la UE que deseen poner su experiencia a disposición de las actividades de SOCIEUX+, pueden también registrarse como Puntos Focales para recibir actualizaciones periódicas sobre las oportunidades de cooperación.
Las actividades de SOCIEUX+ son a demanda, de corta duración y generalmente enfocadas en la cooperación entre pares entre especialistas de los Estados miembros de la UE y sus homólogos en los países socios.
No dude en contactar con el equipo de SOCIEUX+ en contact@socieux.eu para más información, ¡Esperamos poder colaborar muy pronto con usted en próximas actividades de cooperación!
Convocatorias abiertas
| Socio | Convocatoria | Doc. | Estado | Compartir |
|---|---|---|---|---|
| Costa Rica | 24-28/CRI/2/2 - Expert in Management - Human resources management and development, Working conditions - Work organization, Technology - Information and communication technologies | Abierto |
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| Dominican Republic | 24-30/DOM/1-2/1 - Expert (principal) in Social protection/Social security: Family benefits (including child benefits/family scholarships/cash transfers) - Human rights: Gender equality | Abierto |
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| Dominican Republic | 24-30/DOM/1/2 - Expert in Social services: Access to other basic social services - Human Rights: discrimination - Research: Data analysis | Abierto |
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| Dominican Republic | 24-30/DOM/2/2 - Expert in Social services: Access to other basic social services - Human Rights: discrimination | Abierto |
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| Uzbekistan | 24-17/UZB/2/1 - Expert (principal) in health insurance and drug reimbursement schemes | Abierto |
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| Uzbekistan | 24-17/UZB/2/2 - Expert in health insurance and drug reimbursement schemes | Abierto |
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| Moldova | 25-06/MDA/1/1 - Expert 1 (principal) in Employment services; Organizational management and administration; Change management; Human resource management | Abierto |
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| Moldova | 25-06/MDA/1/2 - Expert in employment services; Monitoring and Evaluation; Information management systems | Abierto |
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| Montenegro | 24-20/MNE/3/1 - Expert (principal) in human resources | Abierto |
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| Montenegro | 24-20/MNE/3/2 - Expert in organisational development (change management oriented) | Abierto |
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| Tunisia | 24-29/TUN/2/1 - Expert (principal) in strategic risk governance in the area of social security | Abierto |
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| Tunisia | 24-29/TUN/2/2 - Expert in internal control and operational audit in the field of social security | Abierto |
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| Tunisia | 24-29/TUN/3/1 - Expert (principal) in design of control repositories internal in social security institutions | Abierto |
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| Tunisia | 24-29/TUN/3/2 - Expert in internal audit and control procedures in social security organizations | Abierto |
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| Mongolia | 25-11/MNG/1/1 - Expert (principal) in Employment Policy and Services; Education/Vocational training | Abierto |
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| Mongolia | 25-11/MNG/1/2 - Expert in Employment Policy and Services; Social Security | Abierto |
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| Albania | 24-21/ALB/3/1 - Expert (principal) in Social dialogue, trade unions, education and training, Organisational structures, roles and arrangements, needs assessment and curricula | Abierto |
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| Albania | 24-21/ALB/3/2 - Expert in Social dialogue, trade unions, human resource management and development, needs assessment and curricula | Abierto |
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| Mongolia | 25-03/MNG/2/1 - Expert (principal) in Occupational Safety and Health / Monitoring and Evaluation, data collection | Abierto |
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| Mongolia | 25-03/MNG/2/2 - Expert in Occupational Safety and Health / Monitoring and Evaluation, data collection | Abierto |
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| Mongolia | 25-11/MNG/2/1 - Expert (principal) in Employment Policy and Services; Vocational training; Labour Market | Abierto |
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| Mongolia | 25-11/MNG/2/2 - Expert in Employment Policy and Services; Social Security | Abierto |
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| Brazil | 25-01/BRA/3/1 - Expert (principal) in Social Security Inspection/Technology/data engineering | Abierto |
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| Brazil | 25-01/BRA/3/2 - Expert in Social Security Inspection/Technology/data engineering | Abierto |
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| Mongolia | 25-03/MNG/4/2 - Expert in Labour inspection | Abierto |
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Red de puntos focales SOCIEUX+
Las instituciones públicas y los interlocutores sociales de la UE que deseen compartir su experiencia están invitadas a unirse a la red de Puntos Focales SOCIEUX+ rellenando este cuestionario. Como Punto Focal, recibirán alertas sobre nuevas actividades tan pronto como se publiquen.
La red incluye instituciones públicas, organizaciones académicas, centros de excelencia e interlocutores sociales destacados.
Plataforma de especialistas
¿Eres especialista en protección social, trabajo o empleo? Únete a nuestra red de profesionales y contribuye a nuestras actividades de cooperación internacional.
Buscamos especialmente especialistas del sector público europeo para participar en misiones a corto plazo, tanto presenciales como a distancia.
Guía SOCIEUX+ para especialistas
La Guía para especialistas ofrece toda la información básica sobre SOCIEUX+, el papel de los especialistas en nuestras acciones de cooperación técnica, así como los aspectos financieros y logísticos.
Disponible en EN
