L'expertise de l'UE
pour la protection sociale,
le travail et l'emploi
Dernières nouvelles
Press Review
National Trade Union Confederation of Moldova meets with experts mobilised by SOCIEUX+ on the issue of youth employment
The President of the National Confederation of Trade Unions of Moldova (CNSM) met with experts mobilised by SOCIEUX+ (from Actiris Brussels and the Latvian Ministry of Welfare) to discuss how social dialogue can help solve the problems young people face when entering the labour market. This is part of the cooperation with the National Employment Agency on youth employability NEET (SOCIEUX+ 2021-26). Read here the news published by the CNSM.
Press Review
Building a roadmap to strengthen governance mechanisms for persons with disabilities
The National Secretariat for Disability (Senadis), together with SOCIEUX+ and the European Union, carried out various training sessions for public officials who work with people with disabilities and their families, with the participation of technicians from the National Consultative Council on Disability (Conadis) (SOCIEUX+ 2021-22). Read the news published by the newspaper La Estrella de Panamá.
Article
One year later: understanding the added value and results of SOCIEUX+ cooperation in Peru
SOCIEUX+ actions are demand oriented, results driven, and targeted to the needs of partner institutions. Once the activities are completed, either in the field or online, regular short-term assessments are carried out. But, how can we measure the sustainability of an action and its results over time? Presented here are the findings of the first ex-post evaluation of a SOCIEUX+ action conducted in Peru.
Appel à candidatures
| Pays | Appel à des expert•e•s | Doc. | Statut | Partager |
|---|---|---|---|---|
| Kenya | 22-19/KEN/3.1-3.2 - Experts (2) in youth employment and employment services | Postuler |
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| Kenya | 22-19/KEN/2 - Experts (2) in youth employment and employment services | Postuler |
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| Palestine | 22-07/PSE/3/1 - Expert in Social Security Administration and Inspection; Organisational management and administration | Postuler |
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| Palestine | 22-07/PSE/3/2 - Expert in Social Security Administration and Inspection; Individuals’ capacity building/training | Postuler |
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| Armenia | 22-10/ARM/3/2 - Expert in Organisational management and administration / Disability benefits | Postuler |
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Notre offre
Le travail et l’emploi
Nous soutenons des pays dans leurs efforts de conception et de mise en œuvre de stratégies et de politiques du marché du travail :
– Les politiques sociales : code du travail, politiques actives du marché de l’emploi, systèmes d’information, travail décent, travailleurs, économie informelle, relations sociales, normes du travail, et dialogue social.
– Les politiques publiques de l’emploi et du travail : services de l’emploi, orientation, formation et transitions professionnelles, sécurisation des parcours professionnels, développement des compétences.
La protection sociale
Nous aidons les pays partenaires à mettre en place des systèmes de protection sociale durables, efficaces, inclusifs et équitables :
– L’assurance sociale : retraite par répartition, santé, accident, et assurance chômage.
– L’assistance sociale : programmes d’aide financière, transferts sociaux, revenus garantis, pensions de retraite, allocations familiales et d’invalidité, programmes de travaux à haute intensité de main d’oeuvre et d’utilité publique, et services sociaux.
Expériences SOCIEUX+
« Nous voulons souligner la qualité et l’amabilité démontrées par tous les experts/es qui ont participé à cette activité, et en particulier celles et ceux qui dans le temps et l’espace ont participé ces dernières semaines, laissant leur âme et leur peau dans l’ADN de notre institution, démontrant non seulement une haute qualité technique et académique, mais un engagement profond sur une question sociale de profonde priorité hautement prioritaire pour notre pays : les droits des personnes en situation de handicap et le renforcement institutionnel et du mouvement associatif, ce pour quoi nous sommes très reconnaissants pour cette opportunité »
« Cette expérience professionnelle m’a permis de mieux appréhender et cerner les besoins de la formation et l’insertion professionnelle du pays. Mon constat est que les changements dans le domaine professionnel se font sentir et deviennent urgents pour les entreprises afin qu’elles puissent répondre aux besoins de « demain ». L’insertion professionnelle ne passe pas que par la formation. SOCIEUX+ mène un formidable travail dans tous les secteurs et son expertise répondant parfaitement aux besoins des partenaires est hautement appréciée. »
« Quelle aventure ! Avec SOCIEUX+, j’ai accepté le défi et embrassé la mission de développer un Plan d’Action pour les Personnes Handicapées avec l’Unité des Handicaps du Ministère de l’Intégration Sociale, de la Sécurité Sociale et de la Solidarité Nationale à Maurice. Un travail terminé et approuvé qui se transforme en un sentiment d’énorme gratitude pour avoir participé. Peut-être l’un des emplois les plus difficiles mais aussi les plus gratifiants de ma vie. Semer des graines pour les droits des personnes handicapées ! Merci »
« Nous sommes ravies de cette collaboration avec SOCIEUX+. Elle nous a permis d’approfondir les études sur les emplois verts et l’économie verte en général pour un meilleur développement de notre pays; le travail des experts nous a émerveillé. »
« La CPPF créée en 2014 et dont les activités démarrent en 2015 engage une collaboration à tous ses débuts avec SOCIEUX+ dans plusieurs domaines d’activités. A ce jour, la collaboration de la CPPF avec SOCIEUX+ contribue globalement et positivement à renforcer sa performance et lui confère une notoriété au niveau national en tant que caisse de sécurité sociale de référence. SOCIEUX+ est un atout pour la CPPF ; car ils œuvrent conjointement à la concrétisation de la vision stratégique du Directeur Général. L’expertise de SOCIEUX+ repose sur l’expérience professionnelle de qualité de ses experts. »
« L’inclusion du handicap fait désormais partie de l’agenda des organisations nationales et internationales ces derniers temps, l’apprentissage mutuel et l’échange d’expériences et d’informations sont donc importants (voir l’article 32 de la Convention des Nations unies relative aux droits des personnes handicapées ).
Ce fut une bonne expérience d’apprentissage pour mon institution et moi-même avec l’approche de pair à pair et j’ai également pu beaucoup apprendre de l’autre experte et du pays partenaire. Le dispositif SOCIEUX+ constitue un forum très intéressant pour la collaboration entre l’Europe et d’autres parties du monde. Il est vraiment merveilleux que SOCIEUX+ prenne au sérieux l’intégration des personnes handicapées, ce qui n’est malheureusement pas encore évident dans de nombreux autres programmes ».
« Une expérience très enrichissante réalisée dans un environnement intéressant, malgré les difficultés politiques et les différences culturelles, mais qui en valait absolument la peine ! L’approche de SOCIEUX+ est innovante et respectueuse de la diversité locale, et favorise l’appropriation locale et les processus à plusieurs niveaux. »
« La CPPF créée en 2014 et dont les activités démarrent en 2015 engage une collaboration à tous ses débuts avec SOCIEUX+ dans plusieurs domaines d’activités. A ce jour, la collaboration de la CPPF avec SOCIEUX+ contribue globalement et positivement à renforcer sa performance et lui confère une notoriété au niveau national en tant que caisse de sécurité sociale de référence. SOCIEUX+ est un atout pour la CPPF ; car ils œuvrent conjointement à la concrétisation de la vision stratégique du Directeur Général. L’expertise de SOCIEUX+ repose sur l’expérience professionnelle de qualité de ses experts. »
